言語を選択してください。

Vui lòng chọn một ngôn ngữ.

Please select a language.

VN

COLUMNThông tin hữu ích

Lịch thi đánh giá kỹ năng đặc định loại 1・2 trong lĩnh vực lưu trú khách sạn ※Cập nhật liên tục

14/10/2025

Trích dẫn từ trang web của Trung tâm kỳ thi kỹ năng ngành lưu trú (CAIPT) >Liên kết ngoài

 
| Thông báo từ Trung tâm
 
Ngày 10 tháng 10 năm 2025  MỚI!  【Đã bắt đầu nhận đăng ký】Kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định loại 1 ngành khách sạn tại Indonesia vào tháng 11 và tháng 12 (thi trên giấy)
Ngày 1 tháng 10 năm 2025 【Phiên bản tiếng Indonesia】Tài liệu học tập cho kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định loại 1 ngành khách sạn hiện đã có thể tải xuống.
Ngày 1 tháng 10 năm 2025 Thông báo về việc sửa đổi hướng dẫn thực hiện kỳ thi đánh giá kỹ năng thực tập ngành khách sạn 
Ngày 30 tháng 9 năm 2025 Thông báo kết quả đậu kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định loại 2 ngành khách sạn năm 2025 (tổ chức bởi Prometric từ ngày 1–15 tháng 9)
Ngày 30 tháng 9 năm 2025 Thông báo kết quả đậu kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định loại 1 ngành khách sạn năm 2025 (tổ chức bởi Prometric từ ngày 1–15 tháng 9)
 

 
| Kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định ngành lưu trú
 
> Đăng ký Kỳ thi đánh giá kỹ năng loại 1

Vui lòng đăng ký kỳ thi thông qua trang web của Prometric.

・Vui lòng tạo ID Prometric và đặt lịch thi.
Không được phép tạo nhiều ID Prometric cho cùng một người. Nếu bạn đã có ID Prometric nhưng vẫn tạo ID khác để dự thi, kết quả thi của bạn có thể bị hủy.
・Bạn có thể đặt lịch thi trong vòng 59 ngày tới. Có thể đặt hoặc thay đổi lịch thi cho đến 23:59 (giờ Nhật Bản) của 3 ngày làm việc trước ngày thi.
・Số lượng chỗ ngồi có hạn. Vui lòng hoàn tất đặt chỗ sớm.
Không được phép thi lại trong vòng 45 ngày kể từ ngày thi trước. Vui lòng đặt lịch thi cho ngày thi sau khi đã qua 45 ngày kể từ ngày thi trước.
 Nếu vi phạm quy định, kết quả thi của bạn có thể bị hủy.

 

 
| Bạn có thể tải xuống giáo trình học tập từ trang web của Zenryoren
 
⇩ Tài liệu học tập cho kỳ thi loại 1
 
⇩ 【Phiên bản tiếng Anh】Tài liệu học tập cho kỳ thi loại 1
 
⇩ Tài liệu học tập cho kỳ thi loại 2
 
⇩ 【Phiên bản tiếng Anh】Tài liệu học tập cho kỳ thi loại 2
 
⇩ Từ vựng chuyên ngành


 
| Về kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định

Kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định là kỳ thi được thiết kế dựa trên tiêu chuẩn do chính phủ Nhật Bản quy định để đánh giá “năng lực tiếng Nhật” và “trình độ kỹ năng” của người nước ngoài trong và ngoài Nhật Bản có nguyện vọng làm việc tại Nhật.
Mức “năng lực tiếng Nhật” được đánh giá thông qua “Kỳ thi tiếng Nhật cơ bản (JFT-Basic)” do Quỹ Giao lưu Quốc tế Nhật Bản (The Japan Foundation) tổ chức, hoặc “Kỳ thi năng lực tiếng Nhật (JLPT)” do Quỹ Giao lưu Quốc tế Nhật Bản và Hiệp hội Hỗ trợ Giáo dục Quốc tế Nhật Bản đồng tổ chức.
Mức “kỹ năng” được đánh giá thông qua “Kỳ thi đo lường kỹ năng” được tổ chức bởi hiệp hội ngành nghề tương ứng.


Người nước ngoài mong muốn làm việc tại Nhật Bản theo tư cách lưu trú “Kỹ năng đặc định”


Tại các liên kết dưới đây, bạn có thể xem thông tin chi tiết về chế độ Kỹ năng đặc định. Vui lòng đọc kỹ một lần.
 
Về chế độ Kỹ năng đặc định
 
Video hướng dẫn về quy tắc sinh hoạt tại Nhật Bản

Sự khác biệt giữa chương trình Thực tập sinh kỹ năng và chương trình Kỹ năng đặc định

Mục đích của chương trình thực tập sinh kỹ năng là "hợp tác quốc tế" nhằm truyền đạt công nghệ và kiến thức của Nhật Bản đến các khu vực đang phát triển, đóng góp vào sự phát triển kinh tế của họ, chứ không phải là một hệ thống để bù đắp tình trạng thiếu lao động ở Nhật Bản. Thực tập sinh ban đầu không cần có kiến thức về tiếng Nhật hoặc kỹ năng tại nơi thực tập, mà sẽ nâng cao năng lực của bản thân thông qua việc học tiếng Nhật và thực hành kỹ năng theo chương trình đào tạo được quy định. Ngoài ra, việc thực hiện các công việc ngoài nội dung thực tập được chỉ định (tức là lao động thông thường) cũng bị cấm.
Ngược lại, chương trình Kỹ năng đặc định là một hệ thống tiếp nhận lao động nước ngoài có thể làm việc ngay lập tức trong các ngành nghề đang thiếu nhân lực tại Nhật Bản. Người lao động nước ngoài được tuyển dụng cần có kỹ năng hoặc kinh nghiệm để làm việc ngay trong ngành nghề đó, cùng với khả năng giao tiếp bằng tiếng Nhật, và năng lực này sẽ được đánh giá thông qua kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định. Việc tuyển dụng được thực hiện dưới hình thức nhân viên chính thức và mức lương phải bằng hoặc cao hơn người Nhật. Ngoài ra, việc chuyển việc giữa các công ty cùng ngành nghề cũng được phép.
Bên cạnh đó, những người đã hoàn thành chương trình Thực tập sinh kỹ năng số 2 trong cùng lĩnh vực có thể chuyển sang Kỹ năng đặc định số 1 mà không cần thi lại.



Sự khác biệt giữa Kỹ năng đặc định số 1 và số 2

Kỹ năng đặc định số 1 yêu cầu "có kiến thức hoặc kinh nghiệm cần thiết để làm việc ngay lập tức trong lĩnh vực tiếp nhận", và trình độ này được xác nhận thông qua kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định (số 1). Ngoài ra, người lao động cần có khả năng giao tiếp tiếng Nhật ở mức hội thoại hàng ngày (trình độ N4 trở lên của kỳ thi Năng lực tiếng Nhật - JLPT). Thời gian lưu trú tối đa là 5 năm, và không được phép đưa gia đình sang Nhật.
Kỹ năng đặc định số 2 yêu cầu "có kỹ năng thành thạo trong lĩnh vực tiếp nhận", được xác nhận thông qua kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định (số 2). Người nước ngoài có tư cách Kỹ năng đặc định số 1 có thể thi để chuyển đổi khi đang ở Nhật. Thời gian lưu trú có thể được gia hạn, và nếu đáp ứng đủ điều kiện, có thể nộp đơn xin định cư lâu dài. Ngoài ra, việc đưa gia đình sang Nhật cũng được phép nếu đáp ứng yêu cầu.



Quy trình từ thi tuyển đến xin visa

Kỳ thi "Đánh giá kỹ năng theo từng lĩnh vực" dự kiến sẽ được tổ chức cả trong và ngoài Nhật Bản. Thí sinh dự thi cần đăng ký theo hướng dẫn được công bố trên trang web của từng lĩnh vực và tham gia kỳ thi.
Ngoài ra, kỳ thi "JFT-Basic" (Bài kiểm tra nền tảng tiếng Nhật của Quỹ Giao lưu Quốc tế Nhật Bản) hoặc kỳ thi "Năng lực tiếng Nhật JLPT N4 trở lên" cũng cần được tham dự theo hướng dẫn (những người đã đạt N4 trở lên không cần thi lại).
Những người đỗ cả hai kỳ thi – đánh giá kỹ năng theo lĩnh vực và kỳ thi tiếng Nhật – có thể ký hợp đồng lao động trực tiếp với doanh nghiệp tiếp nhận (Tổ chức có tư cách kỹ năng đặc định).
Sau khi ký hợp đồng lao động với doanh nghiệp tiếp nhận, người lao động sẽ nộp đơn xin tư cách lưu trú.
Hồ sơ cần chuẩn bị bao gồm:

・Tài liệu thể hiện thông tin tổng quan về tổ chức tiếp nhận kỹ năng đặc định

・Tài liệu chứng minh nội dung, thời gian, vị trí và tiền lương của công việc

・Tài liệu chứng minh năng lực tiếng Nhật → Giấy chứng nhận đỗ "JFT-Basic" hoặc "Chứng chỉ JLPT N4 trở lên"

・Tài liệu chứng minh kỹ năng nghề nghiệp → Giấy chứng nhận đỗ kỳ thi "Đánh giá kỹ năng"

・Nếu có bên trung gian (như tổ chức hỗ trợ đăng ký) tham gia trong quá trình ký hợp đồng lao động kỹ năng đặc định, cần nộp thêm tài liệu mô tả chi tiết hoạt động trung gian đó



 
| Kỳ thi Đánh giá kỹ năng đặc định trong ngành Lưu trú

Đây là "Kỳ thi đánh giá kỹ năng" trong ngành lưu trú.
Kỳ thi bao gồm 5 lĩnh vực kỹ năng và kiến thức cần thiết trong ngành khách sạn như: "Nghiệp vụ lễ tân", "Quan hệ công chúng và lập kế hoạch", "Dịch vụ khách hàng", "Dịch vụ nhà hàng", và "Kiến thức cơ bản về an toàn và vệ sinh". Mục tiêu của kỳ thi là đánh giá trình độ kỹ năng cần thiết để làm việc trong khách sạn hoặc nhà nghỉ tại Nhật Bản. Kỳ thi được chia thành phần thi lý thuyết và thực hành: với kỳ thi số 1 gồm 30 câu hỏi lý thuyết và 6 câu hỏi thực hành, tất cả đều theo hình thức trắc nghiệm 3 lựa chọn; kỳ thi số 2 gồm 50 câu hỏi lý thuyết và 20 câu hỏi thực hành, theo hình thức trắc nghiệm 4 lựa chọn. 

1号学はこちら



Thông tin chi tiết tại đây 【Hiệp hội Trung tâm thi kỹ năng ngành Lưu trú】>Liên kết ngoài

RANKINGThông tin hữu ích